Tematyka konferencji

I. Wyzwania wobec systemów zabezpieczenia społecznego, ze szczególnym uwzględnieniem systemów emerytalnych

  1. Krótko- i długoterminowe wyzwania demograficzne i ekono-miczne dla systemów zabezpieczenia społecznego,

  2. Aktualne trendy w reformowaniu systemów zabezpieczenia społecznego w świecie,

  3. Rezultaty reform systemów zabezpieczenia społecznego i kwes-tia ich pomiaru,

  4. Dodatkowe i uzupełniające systemy emerytalne – konstrukcja, produkty, efektywność,

  5. Odpowiedzialne inwestowanie i ESG jako nurt inwestowania funduszy emerytalnych,

  6. Kulturowe aspekty funkcjonowania i reformowania systemów zabezpieczenia społecznego,

  7. Świadomość emerytalna a decyzje podejmowane przez uczestników systemu emerytalnego. Rola edukacji i doradztwa w systemach emerytalnych,

  8. Możliwości wykorzystania ekonomii behawioralnej w refor-mowaniu systemów emerytalnych,

  9. Wpływ pandemii COVID 19 na funkcjonowanie systemów zabezpieczenia społecznego,

  10. Inne, pokrewne zagadnienia związane z systemami zabezpieczenia społecznego.

II. Wyzwania dla rynku pracy

  1. Dziś i jutro rynków pracy w aspekcie starzejących się populacji - szanse i wyzwania dla pracowników i pracodawców

  2. Wpływ czwartej rewolucji przemysłowej na charakter miejsc pracy i zabezpieczenia społecznego

  3. Dodatkowa emerytura jako instrument zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie

  4. Nowe technologie i innowacje jako instrumenty doskonalenia komunikacji pomiędzy instytucjami zabezpieczenia społecznego a świadczeniobiorcami

  5. Logistyczne aspekty kształtowania warunków pracy i życia osób starszych

  6. Przeciwdziałanie wykluczeniu cyfrowemu osób starszych a cyberbezpieczeństwo

  7. Zarządzanie wiekiem

  8. Inne, pokrewne zagadnienia związane z rynkiem pracy.

Copyright © 2022 MKE. All Rights Reserved. Designed By © Michał Derbich | Powered by Joomla!

Search